AECAC: Nos dias 10 e 14 de novembro, foram realizadas em Dschang e Yaoundé duas sessões de capacitação financeira e de gestão, respectivamente, visando os deslocados internos que já iniciaram uma atividade de auto-sustento.
por Liliane Mugombozi & Segreteria AECAC
Novembro de 2022 foi um mês movimentado para a Association Action pour l'Economie de Communion en Afrique Centrale (AECAC). Quarenta jovens deslocados internos, homens e mulheres das regiões noroeste e sudoeste dos Camarões, residentes em Dschang, Bafoussam e Yaoundé, participaram de sessões de capacitação financeira.
Yaoundé, a capital dos Camarões, é um lugar perfeito para experimentar a transformação social que está ocorrendo no país, com suas muitas faces e complexidades, e hospeda centenas de milhares de deslocados internos (IDPs) após a chamada crise anglófona nas regiões noroeste e sudoeste. Como outras cidades do país, Dschang e Bafoussam estão se adaptando à chegada de centenas de pessoas deslocadas em busca de segurança. Nessas cidades, as pessoas têm a oportunidade de "reconstruir" suas vidas, reagrupar-se, construir novas identidades e, porque não, forjar uma consciência sócio-política que vise trazer a paz de volta aos lugares que tiveram que deixar por causa do conflito.
É neste contexto que a Association Action pour l'Economie de Communion en Afrique Centrale (AECAC) promoveu um projeto que propõe ferramentas para a capacitação e inclusão sócio-econômica dos deslocados internos, para que eles possam suprir suas necessidades vitais nas cidades anfitriãs.
Por que promover a educação financeira e a gestão empresarial?
A crise levou muitos a abandonar não apenas suas casas e cidades, mas também suas ocupações. Tendo chegado em suas "novas casas" para lidar com problemas como sustentabilidade, moradia e taxas escolares, os beneficiários do projeto administram várias pequenas empresas geradoras de renda. A formação, portanto, concentrou-se nos deslocados internos (PDI) que já possuem habilidades em costura, cabeleireiro, barbeiro, produção de calçados e muito mais.
Cada sessão começou com a partilha de histórias pessoais. Tocantes histórias de resiliência, coragem e determinação formaram a base da capacitação. Kennedy estudou construção civil, não é fácil encontrar trabalho em canteiros de obras, e ele está pronto para se mudar para qualquer cidade da região onde possa encontrar um emprego. Derrick tem uma barbearia: "Eu estava na universidade, antes de terminar meus estudos a crise eclodiu. Eu contraí um empréstimo para abrir uma barbearia. Agora eu gostaria de ter renda suficiente para aumentar meu negócio...".
Através de um diálogo vivaz entre os participantes e os facilitadores, a capacitação tomou forma. Com delicadeza e habilidade, os facilitadores Steve Azeumo e Tiku Martin apresentaram aos beneficiários a gestão de pequenas empresas, acompanhando-os com treinamento financeiro específico para suas atividades, em nível técnico e psicossocial. O aprendizado das habilidades também se deu através de conversas sinceras e abertas, ouvindo intensamente as reais necessidades, desejos, sonhos e aspirações dos beneficiários.
Sonita tem 18 anos de idade e não frequenta a escola há dois anos, desde que chegou a Yaoundé. Ela desenha bordados de roupas tradicionais para se sustentar, mas seu forte desejo é de voltar à escola. Seu pedido ao projeto é de apoio para voltar à escola à tarde, para que ela possa trabalhar de manhã para o seu sustento.
Em outros casos, o diálogo foi aberto sobre a necessidade de apoio, como no caso de Bertila, uma estudante de enfermagem e mãe de três crianças pequenas. Para ganhar a vida, e para pagar as mensalidades escolares de seus filhos, ela se dedica ao trabalho com missangas, usadas para criar acessórios tais como colares, pulseiras, pingentes, tornezeleiras, cintos, assim como decorações domésticas e uma variedade de artigos domésticos. A fim de completar seu curso de enfermagem, ela precisa de um local para o estágio, mas não tem condições de pagar a taxa. Através de suas redes, o projeto a ajudará a obter um lugar de aprendizagem e a realizar seu sonho de se tornar enfermeira.
Outras questões urgentes destacadas foram: disciplina, poupança, microcrédito e contas bancárias. Assunta tem uma pequena loja. A facilitação trouxe à tona a importância da licença comercial para seguir as regras e regulamentos do município. Ela concluiu: "Preciso de apoio técnico".
Para concluir, alguns beneficiários da primeira fase do projeto compartilharam suas histórias de sucesso. Cyril vive em Yaoundé e aprendeu a fazer sapatos durante a primeira fase do projeto. Ele agora tem uma loja e tem uma grande comunidade de clientes através das mídias sociais. Sua mãe também contou sua comovente história de como este trabalho, até hoje, ajuda a atender as necessidades da família.
Mary, uma professora de profissão, vive em Dschang com sua família. Durante a primeira fase do projeto, ela aprendeu algumas habilidades: fabricação de sabão e crochê. Hoje, seu mercado se expandiu além das fronteiras de Camarões.
A capacitação foi concluída muito positivamente, cada participante foi encorajado a fazer o seu próprio plano de negócios, uma habilidade que foi apreciada, a se concentrar e a ser orientado para os resultados. Esta iniciativa lançou os participantes no fundamento profundo e central dos projetos: a comunhão! Eles foram encorajados "a embarcar no caminho da partilha sem esquecer que Deus é nosso parceiro invisível, que chama cada um de nós a construir laços de fraternidade onde quer que estejamos, mesmo quando lutamos para ganhar a vida através de pequenos negócios'".
Como disse Bertila, "esta sessão de formação era sobre educação empresarial e financeira, mas era também uma sessão de sustento emocional".