Distribución de los beneficios EdC

Leo Andringa
publicado en "Economía de Comunión - una nueva cultura"  n.28 - diciembre 2008

Para los necesitados
Hace tiempo que la Comisión Internacional de la Economía de Comunión, encargada de administrar tanto los beneficios de las empresas como la “aportación extraordinaria” creada en 1994 para complementarlos, viene advirtiendo la necesidad de dar mayor transparencia al destino de los fondos disponibles.

De esta manera, se desea aumentar la “comunión” entre todos, teniendo en cuenta que en las empresas operan personas con convicciones y culturas muy diversas, a las que es importante transmitir la valía social, cultural y humana del proyecto EdC.

Por esto motivo, en 2008 se pidió a las empresas EdC que entregaran la mitad de los beneficios compartidos, la parte que se destina a los necesitados, a Acción por un Mundo Unido (AMU), la ONG del Movimiento de los Focolares que nació para financiar proyectos de desarrollo en las zonas del mundo con mayores dificultades.

AMU estudia, junto con la EdC, los proyectos a financiar y comprueba su factibilidad económica, así como la capacidad de crear actividades productivas encaminadas a rescatar a los indigentes de su condición. Así pues, AMU puede justificar documentadamente a las empresas el destino dado a sus beneficios así como los resultados obtenidos, animando a los empresarios a la consecución de nuevos beneficios que compartir. De este modo, el proyecto EdC se hace más transparente de cara a la opinión pública y de paso se ofrece a las empresas italianas la oportunidad de deducir fiscalmente su aportación.

La EdC quiere llevar a la práctica un nuevo modelo de desarrollo, poniendo en el centro la comunión y la dignidad de la persona. Un modelo en el cual tanto el que recibe como el que da, pertenecen a una misma comunidad basada en el amor recíproco que ayuda a la persona a hacer todo lo posible para salir de la pobreza.

Se trata de un camino largo y de un nuevo reto. Ya en 2007 se separaron los beneficios de otros fondos disponibles. Hay personas a las que es necesario ayudar continuadamente, porque son ancianas o padecen enfermedades crónicas. Estas personas son atendidas básicamente con la comunión de bienes y la acción extraordinaria, mientras que la mayor parte de los beneficios de las empresas se utiliza para ayudas temporales, en caso de pérdida del trabajo, para completar los estudios o para enfermedades repentinas o catástrofes.

En paralelo se han establecido nuevas líneas de ayuda, como el crédito y el microcrédito, que prevén la devolución de la ayuda con igual dignidad entre quien da y quien recibe. Con estos instrumentos, las Comisiones EdC de algunas zonas del mundo han podido poner en marcha nuevas actividades productivas junto con los necesitados del lugar.

Para terminar, desde octubre de 2008, Francesco Tortorella, que ya era un experto colaborador de AMU, se ha convertido en colaborador de la EdC, encargándose especialmente de preparar los proyectos, evaluar las distintas formas de asistencia temporal y cuidar los aspectos operativos de la colaboración entre EdC y AMU.

Con el fin de que esta colaboración sea aun más estrecha y poder seguir desde dentro el modus operandi de AMU, Leo Andringa pasará a formar parte de su consejo de administración.

Para la formación de hombres nuevos
Chiara desde el principio se dio cuenta de que no se puede construir una economía nueva sin hombres nuevos. Por ello, la mitad de los beneficios destinada a la formación es estratégicamente la más importante en orden al desarrollo del proyecto y a su impacto en la cultura contemporánea.

Durante los primeros años estos beneficios se destinaron a apoyar la actividad editorial –sobre todo en las zonas en las que el movimiento estaba dando sus primeros pasos-, a la participación de jóvenes en las escuelas de formación y a la construcción de estructuras de formación en las ciudadelas del movimiento.

En cambio, de ahora en adelante una parte importante de estos beneficios, actualmente 200.000 Euros, se destinará a apoyar a la universidad Sophia, concretamente con becas de estudio que garanticen el acceso de jóvenes del mundo entero que carezcan de los medios financieros necesarios para pagar las cuotas.

Se trata de una buena inversión, que pueden también compartir fácilmente personas de otras culturas, ahora que se va viendo que las estrategias que proponen los políticos y los economistas no son suficientes y es necesario un cambio hacia una cultura de la interdependencia, del don, de la fraternidad universal: la cultura de Sophia.

El destino de la parte restante de los beneficios se decidirá de común acuerdo entre la comisión internacional de la EdC y los responsables centrales del Movimiento de los Focolares, para proyectos de formación y congresos orientados a la encarnación de la cultura de comunión en diferentes aspectos.

Dado que no es posible que también esta mitad de los beneficios pase por AMU, puesto que sus estatutos no prevén proyectos educativos en Europa, se ha pedido a las empresas EdC que de momento envíen esta segunda mitad de los beneficios al ente jurídico de los Focolares, la PAFOM.

Con ello, la universidad Sophia justificará públicamente en sus propias cuentas la utilización de las aportaciones recibidas y la Comisión central justificará la utilización del resto.

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